新年伊始，江苏全创全体员工带着饱满的精神进入了全新一年的工作中。为了进一步提升销售、技术和管理的服务水平，满足企业战略发展需要，促进完善企业发展规范，公司于2月2日组织开展了“江苏全创年度总结暨2023动员大会”主题会议，会议圆满结束。
上午公司所有销售人员在会上阐述了对2022年工作的总结及对2023年个人业务发展的安排和计划，并提出了在个人业务发展方面需要公司提供的一些帮助和今后公司发展的建议。
下午总经理陈志明向全体员工介绍了公司发展历程、业务板块及企业文化，并重点讲解了公司核心价值理念、员工行为准则、公司管理体系与流程、福利待遇等内容，并带领大家观看了安全施工的视频，让员工更清楚的了解安全的重要性。
行业一部销售人员
行业二部销售人员
行业二部销售人员
深圳分公司销售人员
由于社会的高速发展，全创公司一直在人才的引进和储备方面给予了高度的重视，在市场的拓展方面，在提高对于市场敏锐度的需求下，将放眼更大的服务范围，拓展市场，员工素质的高低，终决定了企业能否在产品质量、市场营销和服务水平上形成竞争优势。同时在科普宣传方面，将进一步加大对公司宣传的力度。
开展业务及技术能力的培训是全创全体员工职业发展的需要，是企业“以人为本”理念的体现。不同的岗位需要不同的知识和技能，因而需要进行不同的培训。培训在提高职工的知识水平和工作能力的同时，工作的积极性和主管能动性也得到了极大的调动，从而达到职工自我实现的目标，为企业提供创新的持续动力的需要。
培训活动前后持续了将近一周时间，公司为全体员工提供了详细的培训计划以及培训资料，使得培训成果卓有成效。这次的培训活动也将对每位全创员工的职业生涯产生深远的影响。
